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找责任的时间会不会遭受口试的公司给你套决策的这种情况？

我以为这种情况详情是存在的，然则咱们得分公司的等第来有计划，千万不要盲筹办去挂牵这件事情的产生。

01. 先看值不值

咱们先看公司的等第限度，若是说那家公司卓著好，说确凿，我提出你，舔着个脸你皆要舔进去。

若是对方跟你要科罚决策，那你也得心甘宁愿，屁颠屁颠加班加点搞出来，因为这是你的契机。

那若是是那种卓著小的公司，你以为一看他就给你非凡的献殷勤，让你去口试，但你以为阿谁岗亭看起来，我方风趣度没那么大，公司也很一般，但他就一直让你去口试。

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很昭着主动权在你手上，这时间你就要提神，他是不是有可能存在套决策的一个情况，因为天神不好当馅饼，诚然东谈主选和公司是对等的，但相对企业遴荐面依然更大一些。

02. 价值不雅淘汰企业

咱们回及其往复念念，若是一家公司他给你一套决策的话，他即是不让你进去，那这家公司他的价值干系有问题的。

在这家公司他套取了你的决策，然则你莫得投入这家公司，你诚然亏了一个决策，然则你至少摒除了这种价值不雅有问题的企业，关于你来说其实是一件善事。

那么应该如何去幸免这种情况？除了前边我提到的非凡好的公司，你心甘宁愿作念决策除外，另外一种即是咱们要去有计划你的决策的考究的进程，颗粒度是有几许。

假如说他让你作念的卓著细，同期又是严格按照那家公司的近况、问题去作念的，那他就有可能是存在套决策的一个情况。

假如说他是给你一个当年的热门，当年的一个事件的案例，大略说前两年的一个事情，大略说你我方比拟擅长的一个决策去作念的，那这个套决策的可能性就会相对低少量。

是以找责任其实即是一个愿打愿挨的一个历程，若是你以为非凡好，你又非凡念念去说确凿钱给的填塞多，你舔着个脸你皆得舔进去，是不是这个羡慕？

你得先有选项，手艺有遴荐，不行在我方手里一张牌皆莫得的时间，就这也怕耗费，那也怕上圈套的，你算老几，别东谈主会骗你？

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